,新2最新线路（www.m10086.com）实时更新最新最快的新2手机网址、新2代理手机网址、新2会员手机网址、新2足球网址。提供新2足球注册和新2APP下载，新2APP包含新2代理手机登录线路、新2会员手机登录线路、新2备用手机登录线路、新2手机版登录线路、新2皇冠手机登录线路及网址。
前段时间有个微博热搜，“超六成的年轻人满意自己的工作”，可是点进评论区一看，却是一片怨声载道，大家都觉得这个调查结果并不靠谱。
年轻人进入职场，有的人看起来顺风顺水，很快就进入工作状态，升职加薪，而有的始终平平无奇。
殊不知，职场新人若是无法丢掉一些幼稚的职场心理，即使有20年工龄，依然还是“职场新人”。
所以，想要从职场萌新变成职场达人，工龄的积累并不是关键，关键是要转变工作思维模式。
在职场中，有几个必须丢掉的幼稚心理，希望你没有。
01
执着于同事关系，忽略自身能力
不知道你身边有没有这样的职场新人，虽然已经在公司干了好一段时间了，却和刚来的时候没什么变化。
不会的东西还是不会，连用word做个表，写个材料这样的小事，都要问同事要模板。
遇到这样的同事，一次两次还好，次数多了，难免让人觉得他还是个职场“巨婴”。
因为小孩才会用“认识你”这件事，毫无顾忌地寻求帮助，他们以“我弱我有理”的心理来找你帮忙，又通过找你帮忙强行跟你加深关系。
殊不知，职场上的相互帮忙、合作，人情的原因只占一部分，更多的是人与人之间的价值交换。
职场新人初来乍到，没有工作经验，老人帮忙指教，有时甚至帮他完成任务，这是情理之中。
而有的新人却把这种帮助当做理所当然，执着于加深与同事之间的人情关系，忽略自身能力价值的提升。
长此以往，工作价值无法和岗位相匹配，反而成为公司团队的拖油瓶，就算你跟同事的关系再好，也没人愿意和你继续合作。
02
自作聪明提意见，得罪同事惹人厌
在网上看到有人这样吐槽：领导非要让我坐高铁去给老板送个身份证，为什么不能发个快递？
这是很多职场新人的通病，面对上级的安排，同事的方案，总想挑出点骨头。
这种自作聪明的心态，容易让人滋生傲慢，导致在工作中造成不必要的堵点。
让你送东西，你说为什么不发快递；让你摆桌签，你说为什么不找保洁；让你拍照盖章，你说为什么不找实习生；让你周末手机保持畅通等上级电话，你说为什么这种事要我干。
一句一抬杠，就算自己嘴上不说，这些负面情绪也会表现在工作中，传递给同事，造成工作中的堵塞。
在不违背法律和道德的前提下，先学会执行，少一些抱怨和质疑，是职场新人需要去认真体会的。
领导的安排自然有自己的思考和顾虑，别把事情想的太简单，很多时候，想的太简单近路往往就变成了远路。
网友评论